Setelah menyelesaikan pelatihan dan memenuhi semua persyaratan yang telah ditentukan, peserta akan menerima insentif tunai sebesar Rp600.000.
Insentif Prakerja ini diberikan sebagai bentuk apresiasi dan dorongan untuk tetap termotivasi dalam melanjutkan pengembangan diri.
Selain itu, saldo dana ini juga dapat dicairkan dan digunakan secara bebas, baik untuk kebutuhan pribadi, tambahan modal usaha, atau keperluan lainnya.
3. Insentif Survei: Rp100.000
Selain insentif pelatihan, peserta juga berhak mendapatkan insentif tambahan sebesar Rp100.000 sebagai penghargaan atas partisipasi mereka dalam survei yang diselenggarakan oleh pihak Prakerja.
Survei ini biasanya terkait dengan evaluasi program, dampak pelatihan, dan pengalaman pengguna selama mengikuti program Kartu Prakerja.
Proses Klaim Saldo Dana Prakerja
Untuk memastikan peserta Kartu Prakerja dapat menerima insentif dengan lancar, ada beberapa tahapan proses yang harus dilalui. Berikut rincian proses klaim saldo dana Prakerja.
1. Menyelesaikan Pelatihan Pertama
Langkah pertama yang harus dipenuhi peserta untuk mendapatkan insentif adalah menyelesaikan pelatihan pertama yang dibeli melalui dana pelatihan Prakerja.
Peserta harus benar-benar mengikuti seluruh sesi pelatihan dan menyelesaikan semua tugas yang diberikan dalam modul tersebut.
Setelah menyelesaikan pelatihan, peserta juga harus lulus dari evaluasi atau tes akhir yang mungkin disediakan. Pelatihan ini penting sebagai bukti komitmen peserta dalam meningkatkan keterampilan diri.
2. Memberikan Rating dan Ulasan Pelatihan
Setelah pelatihan selesai, peserta diwajibkan memberikan rating atau penilaian serta ulasan terkait pelatihan yang telah diikuti.
Proses ini dilakukan sebagai bentuk evaluasi agar pihak penyelenggara pelatihan dan Prakerja dapat memahami kualitas pelatihan yang diberikan dan meningkatkan mutu pelatihan di masa mendatang.
Ulasan yang diberikan juga menjadi bukti bahwa peserta benar-benar mengikuti pelatihan, bukan sekadar membeli paket pelatihan tanpa berpartisipasi.