POSKOTA.CO.ID - Banyak masyarakat Indonesia menantikan kesempatan menjadi Aparatur Sipil Negara (ASN), baik melalui jalur Calon Pegawai Negeri Sipil (CPNS) maupun Pegawai Pemerintah dengan Perjanjian Kerja (PPPK).
Alasan mengapa kebanyakan masyarakat Indonesia ingin berkarier sebagai pegawai pemerintah karena, keduanya menawarkan masa depan yang terjamin dengan berbagai tunjangan dan fasilitas yang didapat.
Tetapi, kedua pekerjaan tersebut sebenarnya berbeda, kendati begitu sebelum memutuskan untuk berkarier baik melalui jalur PPPK atau CPNS, kiranya penting untuk memahami perbedaan dari kedua jabatan di pemerintahan tersebut.
Baca Juga: Honorer Kriteria Ini Diangkat Jadi PPPK Paruh Waktu, Cek Syaratnya di Sini
Apa Itu PPPK?
PPPK (Pegawai Pemerintah dengan Perjanjian Kerja) adalah pegawai yang diangkat berdasarkan perjanjian kerja dalam jangka waktu tertentu.
Kemudian pengangkatan PPPK diambil dari para tenaga honorer yang tidak lolos seleksi CPNS atau memang tidak memenuhi kualifikasi CPNS dan masuk dalam kualifikasi PPPK.
Meski tidak memiliki jenjang karier pasti seperti PNS, PPPK tetap bisa menempati berbagai jabatan strategis yang telah ditentukan pemerintah.
Baca Juga: Adakah Seleksi CPNS 2025 Disaat Efisiensi Anggaran? Berikut Syarat dan Cara Cek Formasinya
Apa Itu CPNS?
Sementara itu, CPNS (Calon Pegawai Negeri Sipil) adalah pegawai yang sedang menjalani masa percobaan sebelum diangkat menjadi Pegawai Negeri Sipil (PNS).
CPNS memiliki jenjang karier yang lebih panjang, tetapi harus melewati serangkaian persyaratan dan masa percobaan sesuai dengan ketentuan yang telah ditetapkan pemerintah.
Kelebihan PPPK Dibandingkan CPNS
Berikut ini beberapa keunggulan PPPK yang tidak dimiliki CPNS, antara lain:
.jpeg)
.jpg)
.jpg)
