POSKOTA.CO.ID - Tahun 2025 membawa banyak peluang bagi para pencari kerja! Pemerintah kembali membuka seleksi Calon Pegawai Negeri Sipil (CPNS) serta rekrutmen berbagai posisi di Badan Usaha Milik Negara (BUMN).
Namun, sebelum memutuskan jalur karir yang ingin diambil, penting untuk memahami perbedaan antara keduanya agar bisa menentukan pilihan terbaik sesuai dengan tujuan dan harapan.
Status Kepegawaian: Stabilitas vs Fleksibilitas
CPNS/PNS
Jika lolos seleksi CPNS, setelah masa percobaan, kamu akan diangkat menjadi Pegawai Negeri Sipil (PNS) dengan status Aparatur Sipil Negara (ASN).
Baca Juga: Cuma Modal Kuota, Langsung Dapat Saldo DANA Gratis Rp100.000, Begini Caranya!
Keuntungan utama menjadi PNS adalah kepastian kerja hingga pensiun serta berbagai fasilitas dari pemerintah.
BUMN
Pegawai di BUMN bukan bagian dari ASN, melainkan karyawan yang bekerja di perusahaan milik negara.
Status kepegawaian di BUMN bisa berupa kontrak atau pegawai tetap, tergantung pada kebijakan masing-masing perusahaan. Fleksibilitas lebih besar dibandingkan dengan PNS.
Proses Seleksi: Persiapan adalah Kunci
CPNS
Seleksi CPNS dilakukan secara nasional dengan tahapan seleksi administrasi, Tes Kompetensi Dasar (TKD) menggunakan sistem Computer Assisted Test (CAT), serta Tes Kompetensi Bidang (TKB) untuk formasi tertentu.
BUMN
Rekrutmen BUMN dikelola oleh Forum Human Capital Indonesia (FHCI) dan biasanya melibatkan seleksi administrasi, tes kemampuan dasar dan bidang, psikotes, serta wawancara.
Beberapa BUMN juga menerapkan tes tambahan sesuai dengan kebutuhan perusahaan.
Gaji dan Tunjangan: Mana yang Lebih Menguntungkan?
CPNS/PNS
Gaji PNS ditentukan berdasarkan Peraturan Pemerintah dan disesuaikan dengan golongan serta masa kerja. Selain gaji pokok, PNS mendapatkan berbagai tunjangan seperti tunjangan kinerja, tunjangan keluarga, tunjangan jabatan, hingga dana pensiun yang diberikan seumur hidup.
BUMN:
Gaji pegawai BUMN umumnya lebih besar dibandingkan PNS, terutama untuk posisi strategis. Selain gaji pokok, pegawai BUMN juga mendapatkan bonus tahunan, insentif kinerja, asuransi kesehatan, serta dana pensiun yang dikelola perusahaan.
Jenjang Karir dan Mobilitas: Stabil atau Dinamis?
CPNS/PNS
Jenjang karir di PNS lebih terstruktur dengan sistem kepangkatan dan promosi berdasarkan masa kerja serta prestasi. Mobilitas kerja cenderung terbatas pada lingkup pemerintahan.
BUMN
Karyawan BUMN memiliki fleksibilitas karir yang lebih luas. Mereka dapat berpindah antar perusahaan BUMN atau bahkan keluar ke sektor swasta. Kenaikan jabatan lebih bergantung pada prestasi dan kinerja individu.
Jadwal Pendaftaran CPNS dan BUMN 2025
Hingga saat ini, pemerintah belum mengumumkan secara resmi jadwal pembukaan seleksi CPNS 2025. Namun, berdasarkan pengalaman tahun-tahun sebelumnya, pendaftaran CPNS biasanya dimulai pada bulan Agustus.
Sementara itu, Rekrutmen Bersama BUMN 2025 diprediksi akan dimulai pada bulan Maret. Meskipun jadwal pastinya belum diumumkan secara resmi, berdasarkan pelaksanaan tahun-tahun sebelumnya, pendaftaran online biasanya dibuka pada akhir Maret hingga awal April.
Mana yang Harus Dipilih?
Memilih antara seleksi CPNS dan rekrutmen BUMN 2025 tergantung pada prioritas karirmu. Jika kamu menginginkan kepastian kerja, tunjangan pensiun, dan lingkungan kerja yang lebih stabil, maka CPNS bisa menjadi pilihan terbaik.
Namun, jika kamu mencari gaji lebih tinggi, fleksibilitas karir, serta kesempatan untuk berkembang lebih luas, maka BUMN adalah opsi yang menarik.
Baca Juga: Tangis Nikita Mirzani Pecah usai Vadel Badjideh Resmi Jadi Tersangka
Tips Sukses Lolos Seleksi CPNS dan BUMN 2025
- Pelajari Format Tes: Baik seleksi CPNS maupun BUMN memiliki pola ujian yang dapat dipelajari dari tahun-tahun sebelumnya.
- Latihan Soal Secara Rutin: Gunakan simulasi tes untuk meningkatkan kecepatan dan akurasi dalam menjawab soal.
- Perbanyak Wawasan Tentang Instansi yang Dilamar: Kenali visi, misi, dan budaya kerja di instansi pemerintahan atau perusahaan BUMN yang kamu minati.
- Tingkatkan Soft Skills: Keterampilan komunikasi, kepemimpinan, dan pemecahan masalah menjadi nilai tambah.
- Update Informasi dari Sumber Resmi: Pantau situs resmi seperti https://www.menpan.go.id/ untuk CPNS dan https://fhcibumn.com/ untuk rekrutmen BUMN.
Apapun pilihanmu, persiapkan diri sebaik mungkin karena baik seleksi CPNS maupun BUMN memiliki tingkat persaingan yang ketat.
Pastikan untuk selalu mengikuti informasi dari sumber resmi agar tidak ketinggalan pembaruan terkait proses seleksi CPNS dan Rekrutmen Bersama BUMN 2025. Semoga sukses!
.png)
.png)
.png)
