.png)
Perusahaan cenderung mencari kandidat yang memiliki keterampilan yang sesuai dengan kebutuhan industri.
Melalui pelatihan yang diperoleh, peserta dapat meningkatkan daya saing mereka di pasar kerja, sehingga memudahkan mereka mendapatkan pekerjaan yang diinginkan.
4. Fleksibilitas dalam Belajar
Kartu Prakerja menawarkan berbagai pelatihan secara online, yang memberikan fleksibilitas bagi peserta untuk belajar kapan saja dan di mana saja.
Ini sangat menguntungkan bagi mereka yang memiliki jadwal padat atau komitmen lain, seperti pekerjaan atau keluarga.
Dengan cara ini, peserta dapat belajar sesuai dengan ritme dan waktu yang paling cocok bagi mereka.
5. Pengembangan Diri
Kartu Prakerja bukan hanya tentang keterampilan teknis, tetapi juga tentang pengembangan diri. Pelatihan yang diikuti dapat membantu peserta meningkatkan rasa percaya diri dan motivasi untuk mencapai tujuan karier.
Pengembangan soft skills, seperti komunikasi dan kepemimpinan, juga menjadi bagian dari program ini, yang penting untuk keberhasilan di tempat kerja.
6. Mendapatkan Insentif
Program Kartu Prakerja memberikan berbagai manfaat bagi pesertanya, termasuk pelatihan berkualitas dan insentif dana. Berikut rincian insentif yang akan kamu dapatkan:
- Beasiswa pelatihan: Rp3.500.000
- Insentif mengikuti pelatihan: Rp600.000 (diberikan satu kali)
- Insentif survei: Rp100.000 (Rp50 ribu diberikan dua kali)
- Saldo yang dapat dicairkan: Rp700.000 melalui rekening bank atau e-wallet
Dengan manfaat yang beragam, mulai dari peningkatan keterampilan hingga dukungan finansial, program ini memberikan peluang besar bagi individu untuk mengembangkan diri dan meraih kesuksesan dalam karier.
Melalui partisipasi aktif dalam Kartu Prakerja, setiap individu memiliki kesempatan untuk menjadi lebih kompetitif di pasar kerja yang semakin ketat.
Dapatkan berita dan informasi menarik lainnya di Google News dan jangan lupa ikuti kanal WhatsApp Poskota agar tak ketinggalan update berita setiap hari.
.jpg)
.jpeg)
