Download E-Paper

Tangerang Raih BKN Award, Walikota: Jadikan Motivasi, Terus Beri Pelayanan Cepat dan Tepat ke Masyarakat

Selasa, 23 Februari 2021 - 23:25
Walikota Tangerang, Arief R. Wismansyah. (ist)

TANGERANG, POSKOTA.CO.ID - Pemerintah Kota (Pemkot) Tangerang kembali menjadi salah satu daerah peraih Badan Kepegawaian Negara (BKN) Award 2020 sebagai pemerintah daerah yang memiliki manajemen Aparatur Sipil Negara (ASN) sangat baik.

Walikota Tangerang, Arief R. Wismansyah menerima langsung penghargaan dalam acara Penyerahan BKN Award dan Penghargaan Meritokrasi Sistem Merit serta Penandatanganan MoU Pendidikan dan Pelatihan E-Learning tentang manajemen PNS, di Pusat Pemerintahan Kota Tangerang, Selasa (23/2/2021).

Arief menyampaikan berbagai prestasi yang diraih oleh Pemkot khususnya di bidang kepegawaian, tak lepas dari peran Komisi Aparatur Sipil Negara (KASN) dan BKN dalam memberikan pendampingan kepada Pemkot Tangerang.

"Ini mendukung kinerja birokrat yang akuntabel dan berintegritas. Khususnya dalam pengembangan SDM Pemkot Tangerang," ujar Arief.

Baca juga: Bapenda Kota Tangerang Trgetkan Pendapatan PBB Rp543 Miliar dan BPHTB Rp786 Miliar

Arief menambahkan BKN Award ini menjadi motivasi untuk mengelola ASN yang merupakan aset terbesar Pemkot, diharapkan dapat terus memberikan pelayanan yang cepat dan tepat kepada masyarakat.

"Untuk itu, Pemkot juga bekerja sama dengan dua universitas untuk memberikan pembelajaran dan pelatihan melalui metode e-learning," terangnya.

Sekretaris Utama BKN, Imas Sukmariah mengungkapkan alasan Pemkot Tangerang layak menerima BKN Award 2020 lantaran memiliki inovasi yang baik di bidang teknologi khususnya di bidang kepegawaian,dimana sistem yang ada terintegrasi penuh dengan yang ada di BKN.

"Jadi kalau ada mutasi di Tangerang, maka data di sistem BKN juga otomatis terupdate," jelas Imas.

Baca juga: Wali Kota Arief Resmikan E-SPPT dan Pekan Panutan Pajak Untuk Masyarakat Kota Tangerang dalam Rangka Berinovasi

Imas juga menjelaskan dalam BKN Award terdapat lima kategori utama penilaian, diantaranya perencanaan kebutuhan, implementasi aplikasi sistrm pelayanan kepegawaian, penilaian kompetensi, penilaian kinerja dan komitmen pengawasan.

"Pemkot memiliki nilai sangat baik, dan konsisten meraih penghargaan sejak tahun 2016," pungkasnya. (toga/ys)

Latest Comments

  • {{comment.name}} {{comment.created_at}}

    {{ comment.comment }}

Belum ada komentar.

REKOMENDASI



IKLAN BARIS

-->